| WIRTSCHAFT |
| 16. Dezember 2009, 13:24 Uhr | Arbeitnehmer verleihen leicht gemacht |
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Essen. Die fünf Metall-Arbeitgeberverbände im Ruhrgebiet und die IG Metall NRW haben heute einen Tarifvertrag zur Arbeitnehmerüberlassung abgeschlossen. Damit wird den rund 350 tarifgebundenen M+E-Mitgliedsunternehmen von „arbeitgeber ruhr“ die Möglichkeit eingeräumt, Arbeitskräfte untereinander auszutauschen oder gegenseitig auszuleihen.
„Dieser Tarifvertrag der fünf regionalen Metall-Arbeitgeberverbände ist in dieser Dimension bundesweit einmalig. Wir haben damit ein verbandsgebietsübergreifendes Instrument geschaffen, um die negativen Auswirkungen der Konjunkturkrise auf die Beschäftigung in den Metall- und Elektrounternehmen im Ruhrgebiet abzumildern“, sagt Herbert K. Meyer, derzeitiger Sprecher von „arbeitgeber ruhr“.
Das Prinzip des neuen Tarifvertrags ist einfach: Unternehmen mit geringer Auslastung können jetzt Unternehmen mit hoher Auslastung zeitweise ihre Fachkräfte überlassen. Dabei bleiben die arbeitsvertraglichen Rechte der überlassenen Arbeitnehmer gegenüber ihrem Stammbetrieb unverändert. „Der Tarifvertrag schafft einen weiteren Baustein um Brüche in der beruflichen Entwicklung und Entlassungen zu vermeiden. Wir machen so einen unkomplizierten Personalaustausch zwischen Unternehmen derselben Branche möglich”, unterstreicht Oliver Burkhard, IG Metall-Bezirksleiter für NRW. Der entsendende Arbeitgeber bietet dabei dem betroffenen Arbeitnehmer den Einsatz in einem anderen Unternehmen an. Eine Überlassung zur gemeinsamen Qualifizierung oder Weiterbildung ist aufgrund des neuen Tarifvertrags ebenfalls möglich.